依据渭南人力资源和社会保障局渭南教育局渭南编制委员会办公室《关于印发的公告》精神，为进一步灵活高中学校教师补充机制，加强出色教育人才引进力度，帮助蒲城教育事业追赶超越进步，2018年经蒲城县政府批准，确定尧山中学为蒲城县高中教师自主招聘试点学校。现将尧山中学2019年自主招聘教师有关事情通知如下：

1、招聘原则

坚持公开、平等、角逐、择优的原则。

2、招聘对象

招聘对象为：硕士及以上学历学位的研究生，教育部直属六所师范大学的师范类专业本科毕业生，部分985、211院校符合条件的紧缺学科本科毕业生。

3、招聘职位及名额

语文2人，数学2人，英语1人，物理1人，化学1人，生物1人，政治1人，历史1人，地理1人，计算机1人，体育2人，心理学1人，共15人。

4、招聘条件

1.遵守宪法和法律，具备好的品行;

2.适应招聘职位需要的身体条件;

3.年龄在18周岁以上30周岁以下;

4.具备招聘职位所需要的学历、专业或技能条件。

5.凡有下列情形之一的，不能考试报名：

受过刑事处罚的;

曾被国家机关或事业单位辞退、开除公职的;

遭到党纪政纪、校纪处分期限未满的;

正在同意纪检监察或司法立案调查尚未做出结论的;

现役军人;

已经被录用为公务员或聘用为事业单位员工，有明确服务期限，服务期未满的;

法律规定不能招聘为教师的其它情形。

5、招聘程序

发布通知

2019年3月18日在蒲城县人民政府网、蒲城电教服务平台和尧山中学校园网发布招聘通知。

报名

报名采取在线报名和现场报名相结合。自通知发布之日起至2019年4月19日，面试职员在蒲城县人民政府网、蒲城电教服务平台和尧山中学校园网下载《蒲城县尧山中学自主招聘教师报名登记表》，填写发送至邮箱：，或到尧山中学办公室进行现场报名。

资格审察

资审时间：2019年4月20日21日，面试职员携带本人身份证、毕业证、学位证、教师资格证、《教育部学历证书电子注册备案表》、荣誉证、具体招聘职位所需要的能证明个人营业额和工作能力的原始材料和复印件、《蒲城县尧山中学自主招聘教师报名登记表》、小二寸彩色照片3张，到尧山中学进行资格审察。

面试职员提交的有关信息应、准确、有效，对所填信息的真实性作出承诺。若面试职员所提交信息与本人真实信息不符，甚至伪造、变更有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，一经查实，将根据有关规定予以处置。

开考比列

本次招聘职位开考比率为1:3，部分紧缺学科依据报名状况可适合放宽开考比率至1:2，达不到这一开考比率的，缩减或取消该职位的招聘计划，缩减或取消计划将在蒲城县人民政府网，蒲城电教服务平台和尧山中学校园网站发布。

考试及考察

总分100分，分笔试和面试两环节，其中笔试成绩占40%，面试成绩占60%。

1.笔试 时间：另行公告 地址：尧山中学

笔试一试题由第三方命制，卷面分值100分，考试内容为学科课程标准和高考考试水平考试试题。本次招聘设置笔试最低分数线，最低分数线由招录领导小组依据招聘计划、笔试成绩等状况综合划定，低于最低分数线的，不能进入面试。笔试职员成绩在蒲城县人民政府网、蒲城电教服务平台和尧山中学校园网通知。

2.面试资格复审 时间、地址另行公告

依据笔试成绩，对笔试成绩在合格分数线以上的，根据招聘职位计划数与面试职员数1:3的比率由到低分依次确定进入面试资格复审职员。末位成绩并列的，一并进入面试资格复审。对达不到1:3比率的招聘职位且笔试成绩在合格分数线以上的面试职员应全部确定进入面试资格复审，因面试职员舍弃而形成的缺额，依据考试成绩由到低分进行递补。

3.面试：时间、地址另行公告

面试以讲微型课的方法进行，即面对评委讲授10分钟的微型课，并进行5分钟的答辩，侧重考查面试者的专业常识学会、课堂组织能力、语言表达、应变能力等。由评委组依据《讲课评分表》进行具体评价赋分。其中，面试体育增加5分钟专业专长展示，专业专长展示和讲课分别占面试总分的20%和80%。讲课内容为蒲城现行高一下册,由评委现场确定课题，备课一个小时。面试评委采取异地交流，面试全程由县人社局、教育局、监察委全程指导监督。

依据考试成绩从高到低的顺序，根据与职位招聘计划1:1的比率，确定进入体检职员。总成绩低于70分的，不能进入体检环节，体检职员名单在蒲城县人民政府网、蒲城电教服务平台和尧山中学校园网通知，因面试职员舍弃而形成的缺额，依据本学科总成绩由到低分进行递补。

4.体检

进入体检环节职员，由尧山中学组织到指定医院进行体检，体检参照《公务员录用体检通用标准》实行。面试职员未按规定时间、地址参加体检的，视为自愿舍弃。体检不合格的，进行一次复检，以复检结果为准。体检合格进入资格考察职员名单在蒲城县人民政府网、蒲城电教服务平台和尧山中学校园网通知，因面试职员舍弃或体检不合格形成的缺额，依据本学科总成绩由到低分进行递补。

5.资格考察

体检合格职员，由尧山中学组织进行考察，主要考察面试者的政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、现实表现等状况。因面试职员舍弃或考察不合格而形成的缺额，依据本学科总成绩从到低分进行递补。

6.公示

依据考察结果，确定拟聘用职员。拟聘用职员名单在蒲城县人民政府网、蒲城电教服务平台和尧山中学校园网进行公示，公示内容包含拟聘职员的年龄、学历、学位、所学专业、拟聘职位等基本信息，公示7个工作日。公示期满后，将拟聘用职员名单报县人社局。

6、聘用

县人社局将拟聘用职员名单及资格条件证明材料原件报送市人社局。市人社局对拟聘用职员资格进行审核确认后统一下发聘用文件和《陕西事业单位招聘员工公告书》，办理有关手续。

新聘用职员需依据有关规定与尧山中学签订《事业单位聘用合同书》并实行试用期规范，试用期一年。试用期满经考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。新招聘的事业单位员工在基层最低服务年限为5年，且不能在服务期限内，以工作需要等名义借调、调动到其他单位工作或参加其他单位招聘。

7、说明

在招聘过程中出现的特殊状况及未尽事宜，由尧山中学自主招聘教师工作领导小组研究决定。

联系人：王东顺

李海军

邮 箱：

原标题： 蒲城县尧山中学2019年自主招聘教师通知

蒲城县尧山中学自主招聘教师报名登记表

2019年自主招聘教师职位表

蒲城县尧山中学自主招聘教师工作领导小组办公室

2019年3月18日

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