依据学校进步建设需要，经研究决定面向社会公开招聘非事业编制员工，现将职位及聘用条件公布如下：

1、招聘职位、人数及条件

学生公寓管理员5名

1.聘用条件：30周岁以下，男士2名，女人3名，全日制大学本科及以上学历学位。

2.工作任务：负责学生宿舍的安全、卫生等平时管理工作，处置、解决、上报有关问题。

教学秘书4名

1.聘用条件：30周岁以下，全日制大学本科及以上学历学位，博士研究生优先考虑。

2.工作任务：实行教学计划，落实每学期的教学任务及安排课程表;配合完成人高考务工作及学生成绩管理工作;负责教学计划、教学大纲、教学工作报告及各项教学资料的采集整理，作好教学评价等工作。

机械工程学院工程练习中心计修工1名

1.聘用条件：男，50周岁及以下，中专及以上学历或具备高级工及以上职业技术资格等级证书。有机械加工行业5年以上从业经验者优先考虑。

2.工作任务：负责工程练习中心仪器设施管理和养护及下料工作，保证实训中心的教学工作顺利进行。

注：符合条件的2019届毕业生准予考试报名，尚未获得学历学位证的，须提供由本校毕业生就业指导部门签署建议的毕业生就业推荐表;留学回国职员考试报名的，除需提供规定的材料外，还要提供国家教育部留学职员服务中心出具的《海外学历学位认证书》。

2、报名方法

1.时间：2019年4月8日4月十日

2.联系人：李老师，矫老师

3.咨询电话：，

4.有意向报名的职员请将本人有关证明材料交到学校人事处或将报名有关材料发送至邮箱。

报名表

毕业证、学位证、成绩单复印件一份

身份证复印件一份

其他获奖证书复印件

有工作历程的提供在职证明

3、考核

考核方法依据报名状况另行确定。报名人数不足1:3的组织面试，超越1:3的增加笔试环节，并根据笔试成绩1:3进入面试，笔试成绩不计入总成绩。

4、体检及考察

按招聘职位人数1：1的比率确定参加体检职员，到学校指定的医院进行体检，体检合格者，学校对其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任职位资格等状况进行考察。

5、公示及聘用

体检、考察合格职员为本次招聘的拟聘人选，拟聘人选在学校人事处网站进行公示，公示时间为3个工作日。

公示无异议的学校按程序办理有关聘用手续，签订劳动合同。

6、用人方法及薪资待遇

签订三年期劳动合同，比照相同种类劳动合同职员发放薪资，缴纳五险。

此通知如有未尽事宜，由学校人事处负责讲解。

原标题:吉林工程技术师范学院招聘员工通知

吉林工程技术师范学院招聘员工报名登记表

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