依据省教育厅、省人力资源和社会保障厅、省委编办《关于2019年全省中小学婴幼儿园新任教师公开招聘工作的公告》和宁德人力资源和社会保障局《关于核准2019年柘荣县中小学婴幼儿园新任教师公开招聘计划的批复》文件精神，现将2019年柘荣县中小学婴幼儿园新任教师公开招聘有关事情公告如下：

1、招聘职位、对象及条件

1.招聘职位。今年我县公开招聘中小学婴幼儿园新任教师名额为39名，具体职位见《2019年柘荣县中小学婴幼儿园新任教师公开招聘计划表》。

2.招聘对象。具备国家承认的大专及以上学历的应往届毕业生;经单位赞同的各类在职职员 。

3.招聘条件。遵守国家的法律、法规，拥护中共的领导，热爱社会主义，热爱教育事业，安心农村教育教学工作。身体条件按《福建教育厅福建卫生和计划生育委员会 福建教师资格申请职员体检标准及方法的公告》规定的规范实行。年龄、专业、学历、学历类别、教师资格、面向区域等其他条件均符合《2019年柘荣县中小学婴幼儿园新任教师公开招聘计划表》所列招考职位的资格条件。

4.曾因犯罪受过刑事处罚的职员和曾被开除公职的职员，在各级公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等紧急违反录用纪律行为的职员，现役军人、在读的非应届毕业生、事业单位新聘用职员未满1年的，与有法律规定不能聘用的职员，不能报名。考试报名者不能考试报名聘用后即构成回避关系的招考职位。

2、报名方法

报名方法

面试者登陆福建教育考试院网进行在线报名。面试者在规定时间内上网报名和交费，认真阅读在线报名有关需要注意的地方，按网上提示需要，提供准确的个人考试报名信息，同时妥善保管好使户名、密码等个人报名信息，预防遗忘、泄露或失窃用。如因面试者提供信息不准确、通讯方法变更没办法联系或有不真实行为而导致没办法参加考试或审核不通过，后果自负。

互联网报名程序

1.网上提交个人信息及交费。面试者应在2019年3月18日8：00～3月24日17：30，登录福建教育考试院门户网站，如实准时提交个人信息，并按需要缴纳考试报名费，逾期不予受理。

2.资格初审。由柘荣县教育局对互联网报名者进行考试报名资格条件的初步审察，资格条件的最后确认以复核为准。咨询电话：。

3.查看资格初审结果。考试报名者可在报名成功后，两个工作日之内，登录福建教师公开招聘考试考试报名网查看是不是通过资格初审。考生报名交费后，无论是不是参加考试，所收成本不予返还。

4.打印准考证。考生本人应自行上网准考证打印，作为考生进入考试知识点考试的凭证。

3、公开招聘时间安排

3月十日，在柘荣县人民政府网上发布招聘策略。

3月18日8：00～3月24日17：30，面试职员进行在线报名和在线缴费，逾期不再受理;柘荣县教育局对在线报名者进行资格初审。

4月14日，全省统一笔试，上午9：0011:00，下午15:0017:00，具体考试时间以网站准考证打印为准。

5月13近日，向社会公布笔试成绩。

5月～6月，组织面试、体检、考核、公示及聘用工作。

6月下旬，向社会发布补充招聘职位。

7月上旬，参加补充招聘职员进行在线报名。

7月～8月，拓展补充招聘面试、体检、考核和聘用工作。

8月31前，聘用单位按有关规定与拟聘职员签订聘用合同，逾期没有办理者取消聘用资格。

4、笔试

1.笔试科目：笔试科目为教育综合常识和专业常识。由面试者依据所考试报名职位选择其中的一个专业类别参加考试。详见福建教育厅网站和福建教育考试院网站发布的《2019年福建中小学婴幼儿园新任教师公开招聘笔试考试概要》。

2.笔试地址：见准考证。

3.笔试成绩计算：教育综合常识考试成绩占笔试成绩的40%、专业常识考试成绩占笔试成绩的60%。笔试成绩合格线依据考试状况确定。

5、面试

1.柘荣县公开招聘新任教师的面试工作由柘荣县教育局根据上级文件需要组织推行。

2.参加面试职员比率确定。依据参考职员的笔试成绩，在合格线上从到低分按所考试报名职位计划数的3倍确定入围面试职员;达不到规定比率的，按实有人数确定面试人选;弃权面试的空额按笔试成绩从到低分顺序依次递补。

3.面试资格现场确认。入闱面试的面试职员面试前需要持招聘职位设置条件中需要的毕业证书、就业协议书、报到证、教师资格证书、中文等级证书、居民身份证、户口簿等原件和复印件在规定时间内到柘荣县教育局人事股现场复核，确认面试资格，不可以按时提供有关原件或与在线报名时填报信息不符的取消面试入闱资格，并按该职位笔试成绩从高到低递补入闱面试人选。

4.面试成绩满分为100分，面试成绩合格线为60分;假如个别职位入围面试的人数等于或少于该职位招聘计划数、没角逐的，面试成绩合格线为70分。面试成绩不合格不可以聘用。

5.各职位入围面试名单和面试资格现场确认时间及面试的具体内容、时间、地址、方法等将在柘荣人民政府网站公布。

6、招聘总成绩计算

招聘总成绩满分为100分，其中笔试成绩与面试成绩各占50%。若招聘总成绩相同时，按笔试成绩排名;若笔试成绩相同，则按专业常识笔试成绩排名;若专业常识笔试成绩还相同则另行加试。

7、体检、考核和聘用

1.体检、考核由柘荣县教育局负责组织推行。按招聘职位计划数1:1比率，依据招聘总成绩排名，从到低分确定体检人选。没按时参加体检的视为自动舍弃，空出的职位则从该职位面试成绩合格者中按总成绩从到低分依次递补。

2.拟聘用职员名单将在柘荣人民政府网站上公示一周，无异议后按《关于宁德事业单位公开招聘工作暂行方法的公告》文件规定办理聘用手续。

8、其他事情

1.参加三支一扶计划志愿服务西部计划、志愿服务欠发达区域计划高校毕业生服务社区计划等服务基层项目当年服务行将期满考核合格和服务期满考核合格的高校毕业生，退役运动员和退役士兵，需2019年3月27日-3月29日向柘荣县教育局人事股提交有关材料，并注明考试报名职位及代码，按有关规定享受笔试加分政策，逾期责任自负。

2.每位面试者考试报名1个职位，面试职员所提供有关证件截止日期为2019年3月24日。

3.第一轮公开招聘结束后，参加全省统一笔试但未被聘用的面试者，7月上旬可登录福建教育考试院网站进行补充招聘报名，每位面试者可考试报名1个职位，已被聘用或拟聘用的不能参加补充招聘。

4.新聘职员服务期未满五年的不能调离本县教育系统，试用期内，若不可以胜任教育教学工作的，解除聘用合同。

5.依据中共福建委办公厅、省人民政府办公厅《关于加快推进失信被实行人信用监督、警示和惩戒机制建设的推行建议》的公告，对应考者进行信用考核，对失信被实行人限制聘用。

6.公开招聘坚持公开、平等、角逐、择优原则，精心组织，严格程序，规范运作，纪检监察全程监督，确保公开招聘招考工作的顺利进行。监督电话：。

原标题：关于2019年柘荣县中小学婴幼儿园新任教师公开招聘工作的公告

2019年柘荣县小学婴幼儿园新任教师公开招聘计划表.xls

柘荣县教育局 柘荣县人力资源和社会保障局

中共柘荣县委机构编制委员会办公室

2019年3月8日

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