为进一步深化事业单位人事规范改革，打造科学、公正、规范的用人规范，拓宽事业单位选人用人途径，优化事业单位员工队伍结构，依据《事业单位人事管理条例》、《湖南事业单位公开招聘职员方法》等有关规定和株洲人民政府《关于解决长郡株洲云龙实验学校教师编制问题专题会议纪要》精神，经研究，决定面向2019届全日制高等师范院校出色师范类本科毕业生和具备教师资格证的全日制高等院校2019届硕士研究生，公开招聘全额拨款事业编制教师34名。本次公开招聘严格根据长郡中学招聘教师标准，长郡中学全程参与，所招聘教师由长郡中学负责教育培训。现或有关事情通知如下：

1、学校介绍

长郡云龙实验学校坐落于长株潭融城核心区株洲云龙示范区，是长株潭一体化重点建设项目之一，该校为九年一贯制公办义务教育学校，由三湘名校长郡中学全权管理，共享长郡中学教育资源，总投资约10亿元，用地面积约203亩，总建筑面积约10.4万平米，将于2019年秋天开学。学校学位5100个，计划开设小学60个班、初中48个班，学校功能健全、生态环保、自然景观与人文景观和谐统一，是一所集智慧型、传承型、生态型的现代化校园。习礼大树下、讲课杏林旁，长郡云龙实验学校将成为教师逐梦教育、学生成长的理想之地。

2、招聘计划及职位条件

招聘对象

2019届全日制高等师范院校出色师范类本科毕业生和具备教师资格证的全日制高等院校2019届硕士研究生。

面试职员需要拥有下列基本条件

1、具备中华人民共和国国籍;

2、遵守中华人民共和国宪法和法律;

3、具备好的品行和职业道德;

4、拥有职位所需的专业或技能条件;

5、适应职位需要的身体条件;

6、年龄在25周岁以下，部分职位对年龄有特殊需要的，以招聘职位需要的年龄为准;

7、职位所需要的其他条件。

全日制在读的非2019年应届毕业生不能报名。面试职员不能考试报名聘用后即构成应回避关系的招聘职位。

3、发布信息

招聘通知在株洲政府门户网、株洲人力资源和社会保障网和株洲经开区、云龙示范区门户网向社会公开发布，招聘通知发布时间不少于7个工作日。

招聘各环节信息请考生关注株洲经开区、云龙示范区门户网。

4、报名日期、地址、方法及需要

报名日期：自通知发布之日起至2019年3月31日。

报名地址和报名方法：采取在线报名和现场报名相结合方法进行。其中，在线报名须现场确认，可在部分高校招聘见面会现场进行;现场报名可在部分高校招聘见面会或株洲云龙示范区管委会社会事业部文教体科进行。部分高校招聘见面会时间和地址将在株洲经开区、云龙示范区门户网站准时发布。

报名需要

1、每位考生每个人限报一个职位，报名时，应仔细阅读本通知及有关招聘职位的资格条件，慎重、理性考试报名。

2、考生要维持联系方法畅通，如因考生单方面原因不可以获得联系的，招聘方概不负责。

3、现场确认和现场报名需提供下列材料的原件和复印件：

《株洲云龙示范区2019年面向普通高校出色应届毕业生公开招聘长郡云龙实验学校教师报名登记表》;《株洲云龙示范区2019年面向普通高校出色应届毕业生公开招聘长郡云龙实验学校教师报名条件审察表》;本人身份证、学院盖章认同的毕业生就业推荐表、教师资格证，相应的中文水平等级证;在校期间的有效成绩证明;其他各类荣誉证原件及复印件等材料。

在线报名需将上述证明材料的扫描件或电子版发至指定电子邮箱。

4、考试报名职员提供的证书、资料信息需要真实有效，不然在任何环节均可取消其考试成绩和招聘资格。面试职员报名与考试时用的身份证件需要一致，不然不能参加考试。

5、资格审察及考试

用人单位依据招聘职位需要对面试者进行资格初审。

开考比率

各职位招聘人数与该职位报名人数的比率原则上不能低于1：3。对少数专业特殊或确实很难形成角逐的职位，经报请市人社局批准后，可依据实质状况适合减少开考比率或核减职位招聘计划。

考试时间地址

另行公告，具体在株洲经开区、云龙示范区门户网站进行公布。

考试方法

除音乐专业职位外，其余职位考试方法分为答辩和上微型课两个环节，具体如下：

1、答辩：答辩时量为5分钟，答辩成绩满分为100分。答辩成绩设最低分数线，答辩成绩低于80分的直接淘汰，不进入上微型课环节。

2、上微型课：答辩成绩在80分以上者，进入上微型课环节，时量为10分钟，备课时量为30分钟，上微型课成绩满分为100分。

3、总成绩计算方法：总成绩=答辩成绩20%+上微型课成绩80%。

答辩、上微型课、总成绩均按四舍五入保留小数点后两位数。各招聘职位以总成绩由高到低进行排名，总成绩相同的，以上微型课成绩高的排前。

音乐专业职位考试，分自选曲目钢琴弹唱和指定曲目清唱两项，两项均为民族唱法，每项各占50分，总成绩高于90分者按总成绩由高到低进行排名，总成绩相同的以钢琴弹唱成绩高的排前，总成绩低于90分者直接淘汰。

6、体检与考察

依据面试同一职位考生综合成绩从高到低，按招聘职位计划数1:1的比率等额确定体检职员。体检在指定的医院进行，体检参照公务员录用体检通用标准实行。

体检合格者即确定为考察对象，根据国家有关规定和职位需要，对考察对象的思想政治、道德品质、业务能力、工作实绩等状况进行考察，并对面试职员资格条件进行复查。有体检或考察不合格者，按面试同一职位综合成绩排名从高到低依次等额递补，递补两次。

7、公示

依据综合成绩和体检、考察结果确定拟聘用人选，报市人社局审察，经审察合格的拟聘用职员名单在株洲政府门户网、株洲人力资源和社会保障网和株洲经开区、云龙示范区门户网公示7个工作日，公示期间，对拟聘用职员有反映的，由用人单位及主管部门调查核实，提出处置建议报人社部门审定。

8、聘用

公示期满且无异议的，用人单位与被聘职员签订聘用合同，试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。被聘用职员在本区至少服务五年，并签订服务承诺书。

9、纪律监督

招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，同意社会及有关部门的监督。严肃公开招聘纪律，对违反公开招聘纪律的情形，按有关规定追究责任。

10、招聘咨询及监督电话

咨询电话

区社会事业部文教体科：

监督电话

株洲人社局：、

区党务工作部：

区纪检监察室：

十1、其他事情

本次招聘政策由株洲云龙示范区公开招聘教师工作领导小组负责讲解。

本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训机构。

原标题:株洲云龙示范区2019年面向普通高校出色应届毕业生公开招聘长郡云龙实验学校教师通知

普通高校出色应届毕业生公开招聘长郡云龙实验学校教师报名登记表

普通高校出色应届毕业生公开招聘长郡云龙实验学校教师报名条件审察表

普通高校出色应届毕业生公开招聘长郡云龙实验学校教师计划及职位条件

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