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2019河南黄淮学院专职辅导员招聘30人公告

点击数:523 发布时间:2025-05-01 收藏本页

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2019河南黄淮学院专职辅导员招聘30人公告

黄淮学院是经教育部批准、由河南人民政府主办的一所公办全日制普通本科高校,是教育部应用技术大学改革策略研究试点院校、应用技术大学网盟副理事长单位、河南首批转型进步试点院校、河南首批示范性应用技术种类本科院校。学校地处驻马店,紧近107国道、京港澳高速、京广铁路和京广高铁,交通极为便利。

依据《河南事业单位公开招聘工作流程》及河南教育厅《关于省属大中专学校公开招聘职员的试行建议》规定,经批准,我校拟面向社会公开招聘专职辅导员30名,现或有关招聘事宜公告如下。

1、招聘职位

专职辅导员职位A:应届硕士毕业生和具备三年以下企事业单位工作历程的硕士毕业生。

专职辅导员职位B: 具备满三年以上企事业单位工作历程的硕士毕业生。

2、招聘名额:

专职辅导员职位A:
15 人

专职辅导员职位B:
15人

共计30名,其中男女比率1:1。

3、招聘基本条件

具备中国国籍。

中共党员。

遵纪守法,品行端正,具备好的职业道德。

身心健康。

全日制硕士研究生,第一学历为全日制本科,本科及研究生阶段获得相应学历、学位;研究生阶段所学专业与我校现招生本科专业一致或相近。

年龄低于30周岁。

在本科、研究生就读期间,获得出色学生干部、三好学生、出色共产党员、出色应届毕业生等两次校级以上荣誉。

具备较强的口语表达、公文写作、交流协调和学生管理能力。

热爱高校学生思想政治教育工作,想在较长期内专职从事学生思想政治教育和学生管理工作。

有下列状况之一者,不能报名面试:

1.曾因犯罪受过刑事处罚的职员。

2.尚未解除党纪、政纪处分、学校纪律处分或正在同意纪律审察的职员。

3.涉嫌违法犯罪正在同意司法调查尚未做出结论的职员。

4.曾在招聘考试中被认定有舞弊等紧急违反招聘纪律行为的职员。

5.其他不符合招聘相关需求的职员。

4、招聘程序

公布招聘信息

本次招聘策略经驻马店人社局审核备案后,分别在黄淮学院网站、中国高校招聘网、中国高校教师招聘网等网站面向全国公开发布招聘信息。凡符合面试条件的硕士及博士毕业生均可报名。招聘信息发布时间为:2019年5月29日至6月12 日。

报名和资格审察

1.接收报名材料。

面试材料请根据以下目录提供对应电子文档:

① 《黄淮学院2019年度公开招聘辅导员报名表》和《黄淮学院2019年公开招聘辅导员报名大全表》;

② 身份证复印件;

③ 本科和硕士研究生毕业证及学位证复印件各一份;

④ 所在学校组织部门出具的中共党员证明、学生部门出具的担任主要学生干部的证明。

⑤ 应届毕业生需提供研究生阶段学习成绩单并加盖研究生管理部门公章;

⑥ 往届毕业生需提供真实有效的就业证明;

⑦ 有关获奖证书、荣誉证书、资格证书等复印件;

面试者将面试材料以电子文档的方法发送到

联系人:寇老师、刘老师

电 话:

2.资格初审。学校在2019年 6月18近日完成对面试者的资格初审,确定来校参加资格复审职员名单,并通过学校网站公示通过资格初审职员名单。

3.资格复审。资格复审采取现场确认的办法进行,面试者需在规定时间内携带本人有关面试材料原件到学校指定的地址参加资格复审。资格复审具体时间和地址将通过学校网页发布。资格复审时面试者提供的原件与原面试材料不同或弄虚作假者取消面试资格;在规定时间内,未到现场进行资格确认的,视为自动舍弃面试资格。

考试

考试包含笔试、面试,均在市人社局指导下,由我校具体组织推行。

1.考试时间

考试时间通过黄淮学院网站、人事处网页予以公布,请面试职员密切关注。

2.开考比率

职位招聘人数与职位面试人数的比率原则上高于1:3,达不到开考比率时,可依据实质状况适合减少开考比率。

3.考试方法

笔试:笔试内容为思想政治工作常识、公共入门知识和公文写作。笔试采取闭卷方法,总分100分,占总成绩的40%。

面试:依据男女孩比率1:1和笔试成绩1:3的比率确定面试人选。面试采取结构化面试方法进行,主要评测面试职员的综合剖析能力、组织协调能力、人际交流能力、临场应变能力、语言表达能力等。总分100分,占总成绩的60%。

4.学校依据面试者的笔试及面试成绩,择优确定拟录用人选。

体检和考核

体检工作由我校统一组织推行,进入体检职员依据考试总成绩,按拟招聘职位人数1:1比率和男女孩比率1:1的规范从到低分确定。如最后一名考试成绩相同,先行对最后一名成绩相同者进行面试加试,依据面试成绩高低确定体检对象。体检标准参照《河南申请教师资格职员体检标准及办法》。如体检出现不合格者,则从同一招聘职位面试者中依据各自招聘比率、从到低分依次递补。体检合格职员由学校对其政治表现、道德品质、心理健康等进行考察。对有违纪违规记录及其他不符合面试条件的职员,经核实取消面试资格。

拟聘职员公示

体检考察合格职员即为拟聘用职员。拟聘用职员在我校网站公示,公示期为七个工作日。

5、聘用

经公示无异议的职员,依据国家有关政策办理有关聘用手续,其薪资待遇按驻马店事业单位有关规定实行。

6、监督电话

学校设立监督电话: 、

原标题:黄淮学院2019年专职辅导员招聘公告

.黄淮学院公开招聘辅导员报名表.docx

黄淮学院公开招聘辅导员报名大全表.xls

黄淮学院

2019年5月29日

来源:-05-30/content-

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