为推进教育现代化建设，促进我区教育事业可持续进步，依据《浙江事业单位公开招聘职员暂行方法》与《关于进一步加大事业单位公开招聘工作的指导建议》精神，决定面向社会公开招聘婴幼儿园教师9名。现或有关事情通知如下：

1、招聘单位

本次招聘单位为定海区教育局下属事业单位，均是全额拨款事业单位，主要承担区属婴幼儿园教育教学等工作。

2、招聘计划

3、招聘条件

考生除应拥有《浙江事业单位公开招聘职员暂行方法》规定的基本条件外，需要同时符合以下条件：

1、遵守中华人民共和国宪法、法律，具备好的品行;

2、有较强的事业心和责任感;

3、具备适应职位需要的身体条件;

4、拥有职位所需的其他条件;

5、需要浙江户籍、 定海户籍的以2019年3月29日户口所在地为准，生源地是指经高考考试、被高考考试录取时户口所在地;

6、下列职员不能考试报名

机关、事业单位在编在职职员;

在人事招考中被认定推行了考试作弊、弄虚作假行为且仍在不能考试报名期限内的职员;

具备法律、法规规定不能录用为事业单位员工的其他情形职员;

已获得相应学历证书的职员，但仍在全日制普通高校脱产就读的非2019年应届毕业生不可以以原已获得学历、学位证书考试报名。

7、有关资格条件或有关资历的计算截至2019年3月29日。留学职员须获得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书，视同全日制普通高校同等学历、学位。在2019年3月29近日通过高等教育自考、成人高等教育学历考试并获得毕业证书的职员，符合职位资格条件的可以考试报名。

4、招聘程序与方法

报名及资格审察

报名使用现场报名的方法。

1、现场报名日期：2019年3月29日3月30日，每天上午8:3012:00，下午14:0016:30;

2、现场报名地址：定海区教育局十九楼1910会议室;

3、报名携带材料

考生需随带本人户口簿、身份证、学历证书、婴幼儿教师资格证书等原件和复印件;

报名时本人须如实填写《舟山定海区2019年公开招聘婴幼儿园教师报名表》、《考试报名诚信承诺书》。每位考试报名职员需提供最近正面免冠1寸彩照1张。

4、委托别人报名的，视同面试职员本人填写，报名时需要出具委托人签名的委托书及委托人的有效证件;若出现报名信息错误或在笔试、专业技能测试、面试时提交的证件与报名信息不同而影响考试和聘用的，责任自负。

5、报名条件审察

每位面试职员限报一个职位。考试报名人数原则上应达到招聘职位计划数的3倍，考试报名人数不足招聘职位计划数3倍，经定海区人力资源和社会保障局、定海区教育局赞同后，可依据实质状况确定。对考试报名职员在报名、资格审察中，提供不真实信息和材料获得考试报名资格的，或有意隐瞒本人真实状况的，一经查实，即取消考试报名资格。

考试

考试使用先笔试、再专业技能测试、后面试的方法。笔试成绩、专业技能测试成绩、面试成绩满分均为100分，并分别按20%、30%、50%计入总成绩。

1、笔试。初定于2019年4月上旬。具体时间地址将在中国定海门户网站上另行公告，具体查看渠道为中国定海门户网站/子站导航/区教育局/组织人事。

笔试内容：教育学、心理学、教育政策法规等教育入门知识和学前教育专业常识。

2、专业技能测试。专业技能测试分规定项目和自选项目，并分别按60%、40%计入专业技能测试成绩。规定项目为命题绘画、即兴弹唱;自选项目为声乐、器乐、舞蹈三项任选一项。专业技能测试成绩满分为100分，低于60分的考生不可以列入面试职员名单。具体时间地址将在中国定海门户网站上另行公告。

笔试与专业技能测试完毕，依据笔试成绩20%+专业技能测试成绩30%的方法计算二项总成绩，并按二项总成绩从到低分按1：3的比率确定各职位入围面试职员名单。若二项总成绩相等，以专业技能测试成绩高的排位在前。如达不到规定比率，按实质参加好友数确定。

3、面试。面试形式为上课测试，上课测试成绩满分为100分，合格分为60分，低于60分的考生不可以列入体检、考察对象。

上课测试的具体时间地址将在中国定海门户网站上另行公告。

体检和考察

考试完毕，依据笔试成绩20%+专业技能测试成绩30%+上课测试成绩50%的方法计算总成绩。总成绩满分为100分。依据总成绩从到低分按招聘职位计划1：1的比率确定体检、考察对象。若总成绩相等，以上课测试成绩高的排位在前。

体检参照《浙江教师资格认定体检工作推行方法》并根据有关规定实行。

考察按国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的公告》实行。

体检、考察推行前，国家、省颁布新规定的，按新规定实行。

面试者舍弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现舍弃、不合格者，按考试成绩从到低分依次递补。

公示及选岗

1、经体检、考察合格职员，按职位确定拟聘用职员, 并在中国定海门户网站，具体查看渠道为中国定海门户网站/信息公开/人事信息/公招公选;中国定海门户网站/子站导航/区教育局/组织人事上公示7个工作日。公示期满后，对拟聘用职员没异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定发放《拟聘用公告书》。拟聘用职员持《拟聘用公告书》于规定时间内到定海区人力资源和社会保障局报到并办理有关聘用手续，无正当理由逾期不报到者，取消其聘用资格。全日制普通高校2019年应届毕业生未能在2019年9月30近日获得考试报名职位规定的学历证书，取消其聘用资格。

2、按考生总成绩从到低分的顺序，拟聘用职员自主选择需要职位，从而确定分配的工作单位。

3、拟聘用职员列入事业编制管理，与招聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，经考核合格并获得相应教师资格证书者，予以正式聘用;不合格的，予以解聘;

4、师范类应届毕业生须在2019年7月31日之前获得婴幼儿教师资格证书，不然取消其聘用资格，其他未获得婴幼儿教师资格证书的职员须在聘用起一年内获得婴幼儿教师资格证书，届时未获得的职员予以解除聘用合同。

5、《拟聘用公告书》发放后不再递补。

5、纪律与监督

本次公开招聘有关信息在下列网站公布，提供聘者查看和社会监督：

中国定海门户网站，具体查看渠道为中国定海门户网站/子站导航/区教育局/组织人事;

中国定海门户网站，具体查看渠道为中国定海门户网站/信息公开/人事信息/公招公选。

招聘过程有关信息一般仅在中国定海门户网站/子站导航/区教育局/组织人事上公布，请面试者自行注意。

对招聘工作及有关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向下述部门反映，以便准时研究处置。

1、定海区教育局内部审计科;

2、定海区人力资源和社会保障局;

3、定海区投诉中心。

对考试违纪违规行为的认定和处置，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》实行。

6、咨询

有关本次招聘工作未尽事宜，由定海区教育局、定海区人力资源和社会保障局负责讲解。

咨询电话： 定海区教育局

定海区人力资源和社会保障局

原标题：舟山定海区2019年公开招聘婴幼儿园教师通知

舟山定海区婴幼儿园教师招聘计划.docx

舟山定海区招聘婴幼儿园教师报名表.docx

舟山定海区婴幼儿园教师招聘考试报名诚信承诺书.docx

舟山定海区教育局 舟山定海区人力资源和社会保障局

2019年3月20日

来源：